經過兢兢業(yè)業(yè)、磨礪前行的信陽航空職業(yè)學院，在校園風貌、招生規(guī)模、專業(yè)設置、校企合作等方面都取得了長足的進展，而我們的師資隊伍也一年比一年壯大、出色。
一是通過院士工作站，加大高層次人才引進力度，設置特聘教授崗位，通過項目委托、兼職聘用、短期服務、合作研究等形式，引進高層次或高技能人才來學院工作。
二是加大以專業(yè)負責人、課程負責人為核心的教師骨干隊伍的建設力度，加快引進緊缺骨干的專業(yè)人才，對優(yōu)秀的專家學者、青年教師，采取多種渠道加快培養(yǎng)。
三是加強人才數(shù)據庫建設，拓寬招聘渠道，與各高校和企業(yè)建立良好的資源渠道，為學院人員招聘儲備人才資源。同時，根據學院未來發(fā)展需求，還將持續(xù)面向全國招聘，吸引更多優(yōu)秀的專家教授、青年教師來學院任教。
通過內培外引、科學施策，學院已經建立起一支專兼結合高素質的師資隊伍，師資力量雄厚?，F(xiàn)有中國科學院院士2人，專任教師176人，其中，具有副高級以上職稱58人，研究生學歷教師41人，“雙師型”教師50人。教師年齡結構合理，教學經驗豐富，科研水平較高，其中有國管專家、享受國務院津貼專家，省管專家、全國與省級優(yōu)秀教師。中青年骨干教師大多來自原空軍第一航空學院，青年教師多來自國家重點航空院校及知名高校。
按照教學相長的思想，學院教師與學生攜手耕耘知識海洋，并肩攀登技術高峰，引領學生走進知識的殿堂，更要涵養(yǎng)學生的全面素質和家國情懷，在共同的努力中打造信陽航空職業(yè)學院在航空領域的職教品牌。
朱育林
航空機械工程專業(yè)副教授，華中科技大學機電工程專業(yè)碩士，現(xiàn)任信陽航空職業(yè)學院航空工程學院院長。
從事航空職業(yè)技術教育30余年，“院校育才銀獎” 獲得者。一直致力于航空職業(yè)技術教學和研究工作，累計完成本科、大專層次理論、實踐教學8000學時，編寫教材5部，主持實驗室建設3個，指導學生參加全國和河南省大學生先進成圖技術與創(chuàng)新大賽，獲多次團體獎和多項個人獎，獲部隊科技進步獎2項，發(fā)表學術論文30余篇。
劉 濤
中共黨員，中國民航大學人機與環(huán)境工程專業(yè)碩士，為信陽航空職業(yè)學院航空管理學院副院長。
2015年6月到2017年1月在武漢航達航空科技發(fā)展有限公司工作，任質量管理工程師。任職期間獲ISO9001B內審員資質、中國民航管理干部學院適航法規(guī)培訓合格證、EASA M09和M10培訓合格證。
先后參與過上海飛機客戶服務有限公司項目“民用飛機維修經濟性數(shù)據分析”；中國商用飛機有限責任公司上海飛機設計研究院ARJ21-700飛機候選審定維修要求(CCMR)分析流程及方法研究；中央高?；究蒲袠I(yè)務費項目“維修工程分析關鍵技術研究”；中央高?；究蒲袠I(yè)務費資助項目“民用飛機維修間隔優(yōu)化調整方法研究”。
學術成果：在核心期刊《中國民航大學學報》和《航空制造技術》共發(fā)表論文2篇，非核心期刊《機械工程與自動化》1篇。
鄒龍成
中共黨員，北京科技大學英語語言文學碩士研究生，任教信陽航空職業(yè)學院公共教學部。
有20多年教學工作經歷，曾多次被學院評為優(yōu)秀授課教師，獲部隊職業(yè)教育理論研究優(yōu)秀成果二等獎1項，部隊軍事理論優(yōu)秀成果三等獎1項。
先后發(fā)表文章近40余篇，其中在《職業(yè)技術教育》、《西北師范大學學報》、《時代文學》、《繼續(xù)教育》等核心刊物發(fā)表9篇；主編教材用書7部，參與譯著1部。
高春玉
中共黨員，博士研究生學歷，任教信陽航空職業(yè)學院航空管理學院。
曾擔任韓國大田韓巴大學工科專業(yè)三星公司就業(yè)者中國語教育；擔任韓國大真大學校國際交流院中國留學生管理人員；在北京鑫港環(huán)球國際航空科技研究院負責國際交流工作。
在韓國從事空中乘務專業(yè)學生的“雙語”教學工作長達5年，與韓國大韓航空、韓亞航空開展空中乘務專業(yè)人員的聯(lián)合培訓工作，受到航空公司和院校的高度肯定和充分認可。
陳俊輝
中共黨員，任飛行學院書記。原就職于空軍直升機團、陸軍航空兵基地、空軍第一航空學院，從事多年空軍及陸軍航空兵多種直升機維修、機組成員空勤機械師等工作，對直升機的維修、領航、飛行具有豐富的經驗與知識積累。
